纷纷红紫已成尘，布谷声中夏令新。5月14日上午，湖南省农业农村厅西院三楼会议室气氛热烈，该省农业技术推广总站召开党员大会，进行了支部委员会换届选举。

会议由副站长、副书记刘登魁主持，站长、书记邓辉平代表本届支委会作工作报告，回顾了本届党支部工作，大家认真审议并通过了此报告；接着采用无记名投票方式进行了差额选举，从9名支委委员候选人中选举7人为新一届支部委员。随后，召开了第一次党支部委员会议，以无记名投票方式等额选举邓辉平为站党支部书记、刘登魁为站党支部副书记，并进行了支部委员分工，刘飞驰为纪检委员，周桂华为组织委员，严迎春为宣传委员，周杰为保密委员，何东波为青年委员。

2019年4月25日，湖南省纪委监委六室与湖南省农业技术推广总站党支部举办连点活动，图为参观新民学会旧址。张盈 摄

农技推广是农业科学技术转化为农业现实生产力的桥梁和纽带，是落实乡村振兴战略的有力有效举措。近三年来，建立在农业大省湖南农技推广大本营的该党支部，全面践行党的十九大、十九届二三四中全会精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实湖南省农业农村厅党组的决策部署，充分发挥党支部战斗堡垒作用，积极创新党建工作模式，强化“三感”抓党建（党组织认同感、党员荣誉感和责任感），实现了党建工作与业务工作的同频共振、齐头并进，出色的完成了各项工作任务，被评为2017年“省农 委系统先进基层党组织”、2018年湖南省首批“省直机关标准化建设示范党支部”、2019年“厅系统先进基层党组织”。

2018年6月，湖南省农业技术推广总站党支部负责人赴花垣县看望贫困户。兰应兵 摄

创新方式抓党建，推进支部标准化建设。该党支部高度重视标准化建设，特别是2018年以来将党支部“五化”建设作为党建工作引领，以打造示范党支部为目标，积极创新党建活动形式内容，全面提升党建工作水平。一是着力加强思想政治引领。支委班子始终把思想政治建设摆在首位，完善理论学习制度，制定年度学习计划，积极组织开展“学习强国”、“微党课”、“微宣讲”等网络学习，带头开展研读习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高支委班子政治理论水平，带领全体党员干部牢固树立了“四个意识”，坚定了“四个自信”，坚决做到了“两个维护”，营造了比学赶超的良好学习氛围。二是着力打造标准化党建活动阵地。建立标准化的党员活动室，将党旗、党徽、党支部规章制度、党务公开等内容上墙。建立党员文化宣传长廊，利用办公区域走廊墙面设计制作了以中国共产党发展历程、社会主义核心价值观、党风廉政文化、党员业务工作风采等为主题的党员文化展示墙。建立党员学习阵地，开设党员阅读书柜，定期订阅党建读物和党建书籍，积极组织开展学习借阅活动。三是严格落实党内组织生活制度。围绕加强支部组织机构建设、规范组织生活、加强党员政治学习、严格党费管理等内容，修订和完善了站党支部数十项制度，编印了党支部工作手册。进一步加强党建工作台账管理，规范建立标准化的台账管理。去年8月，湖南农业杂志社因机构改革人员变动、9名党员同志党组织关系由厅办公室党支部转入该站党支部；12月，将预备党员按期转正。同时，站党支部着力严肃党内政治生活，严格执行新形势下党内政治生活若干准则，认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话等制度，拉耳扯袖、红脸出汗不走过场，营造良好的政治生态。四是创新“请进来、走出去”党建学习方式。坚持“请进来”，将每周五固定为站党员学习日，深入开展“两学一做”、“不忘初心、牢记使命”等教育学习活动，党支部定期汇编党员学习读本，切实组织加强政治理论学习。将每个月的最后一个周五固定为站主题党日活动日，定期邀请党务专家领导来开展上党课、专题讲座等学习交流活动。坚持“走出去”，积极组织开展党员廉政教育、爱国主义教育等主题教育活动，联合社区、企业开展党员志愿者活动，依托乡村振兴战略开展党员赴基层调研活动，先后赴湖南党史陈列馆、平江县、延安、梁家河、桂东县、汝城县等地开展了主题鲜明的党员教育活动（其中先后与驻省农业农村厅纪检组党支部、省纪委监委六室党支部联合开展主题党日活动），多次组织开展以“保护湘江母亲河”、“农技下乡”、助农惠农为主题的志愿者活动和党员干部赴基层开展调研活动，丰富了党建活动形式，提高了党建学习成效。五是着力开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。紧紧围绕“为农民谋幸福、为乡村谋振兴”的要求，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿始终，实现了主题教育理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率目标。策划开展厅领导联系乡镇农技站活动，16位厅领导先后深入到各自联系的乡镇农技站调研指导，研究解决全省乡镇农技站存在的困难和问题，得到了基层广泛好评。六是着力推进党风廉政建设。支委班子始终坚持把党纪党规挺在前面，经常性开展廉政谈话，尤其在重大节假日前，反复强调严守政治纪律和政治规矩，认真贯彻落实中央八项规定和省委九条规定，组织参观警示教育基地，筑牢思想道德防线，把党风廉政建设和反腐败工作，贯穿到日常管理和监督中，营造了风清气正的良好政治生态。

2018年7月，湖南省农业技术推广总站党支部负责人到永州市调研再生稻生长情况。兰应兵 摄

抓党建业务双促，推进推广服务效能提升。该党支部始终推动业务工作与党建工作双提高、双促进，认真落实支部书记“一岗双责”，明晰支部班子成员党建工作分工责任，明确党建工作与业务工作同部署、同推动、同考核，形成责任明确、齐抓共管的党建工作格局。结合站业务工作转型需要，支委班子引导党员干部立足岗位作贡献，真抓实干创佳绩，履行新使命展现新担当。支委班子发挥党员干部示范带头作用，积极开展业务指导和调研，带领广大农技推广干部由讲给农民听向做给农民看、带着农民干转变。重点做好了三个方面的工作：一是完善基层农技推广服务体系建设，增强为农服务能力。三年累计组织1.8万人（次）在编在岗农技人员开展连续不少于5天的脱产业务培训。率先在全国实施农技员免费学历提升工程，累计支持1250名在职农技人员开展学历提升，累计支持144名基层农技推广骨干攻读农业硕士。从农业乡土专家、种养能手、新型农业经营主体技术骨干中招募特聘农技员98人，与基层农技人员结对开展农技服务。开展基层农技特岗人员定向培养，计划用4年时间在全省培养2500名扎根基层、服务农业、知识扎实、技能熟练的基层农技人员。组织全省乡镇农技推广机构以创建“机构形象好、班子队伍好、管理运行好、工作业绩好、服务口碑好”为目标的星级服务创建工作，评定74个“湖南省五星级服务乡镇农技站”，50个“全国五星服务乡镇农技推广机构”。创建农民田间学校省级示范校98所，举办田间学校培训班3000期次，培训农民5万人次。二是大力开展新技术示范推广，促进农民有效增收。联合湖南农大水稻专家团队，筛选出再生稻主推品种27个，总结探索了可全省复制推广的再生稻“四防一增”高产高效栽培技术体系。通过举办培训班和现场观摩会，推进百亩、千亩、万亩示范创建等方式，培训全省各地基层农技人员、新型经营主体、专业合作社和种植大户5000人次，全省再生稻种植面积从2015年的35多万亩增长至400万亩，“稻鱼”、“稻虾”、“稻蛙”、“稻鸭”、“稻鳅”等稻田绿色生态种养示范辐射带动面积发展到430万亩，创造了良好的经济效益和生态效益。农民日报、湖南卫视、湖南经视、湖南日报、红网等多家媒体，多次报道了该省再生稻示范推广的成效。三是大力推进农技信息化服务，提升推广服务效能。积极构建以湖南农技推广网、全国农业科教云平台、中国农技推广APP为一体的农技推广信息化服务网络，全省1.2万名在编农技人员运用APP开展农技服务，基本实现了农技人员培训、示范基地建设、示范主体培育等农技推广补助项目实施情况线上动态展示和绩效管理。同时积极开展农业声像宣传服务，摄制了《再生稻高产栽培技术》等一批农业技术专题片，其中《蔬菜农药残留快速检测技术》在全国推广。