走进善琏湖笔厂水盆车间“共富工坊”，映入眼帘的就是一片繁忙的生产景象。笔工们握着角梳，一手手握着脱脂过的毛料在水盆中不断梳洗、逐根挑选，按色泽、锋颖、软硬等不一样等级进行一根根分类、组合，做成刀片状的刀头毛，然后再放于水中缕析毫分，把断掉的、无锋的、曲而弯曲的、扁而不圆的毛剔除，各个环节十分精细化。这是工坊的日常状态。

近年来，浙江省湖州市南浔区善琏镇党委通过构建党建引领工坊建设良性机制，依托湖笔制作技艺传承基地—善琏湖笔厂，打造水盆车间“共富工坊”，切实将组织优势转化为推动文化传承的发展优势，同时帮助周边农户增收致富。目前，工坊已吸纳周边农户12人，其中包括低收入农户3人，帮助农户年均增收3.6万元。

“来水盆车间‘共富工坊’工作，把技术传承下去，将湖笔产品推广出去，既能赚钱还能兼顾家庭。”善琏湖笔厂总经理马志良真诚的话语影响了周边农户，她们很愿意一边工作一边学习技艺。现在从事水盆工序工作，每月平均工资可达3500元。

水盆车间“共富工坊”还积极利用“互联网+”手段，帮助周边商户实现销售电商化，将其作为经济增长动力培育、传统产业转型升级、区域经济跨越发展的重要抓手。善琏湖笔厂副厂长马万飚表示：“我们也在积极通过淘宝、抖音等直播平台，传承湖笔制作技艺和湖笔文化，加强技能培训，实现湖笔销售‘线上+线下’的多面开花。”

善琏湖笔厂技术中心主任，也是浙江省非物质文化遗产湖笔制作技艺代表性传承人王晓华对水盆车间“共富工坊”赞不绝口：“我退休之后就是闲不住，儿女也不需要我操心，在工坊能把自己的专业优势发挥出来，帮助年轻人成长。”水盆车间“共富工坊”提倡返聘退休老技工重返工作岗位，对年轻职工进行技术指导，依托“双推双带”党建品牌，培养年轻技工成长成才，进一步传承湖笔文化。目前落实传帮带结对7对。

“我们还曾将水盆车间‘共富工坊’与非遗传承最美老干部工作室进行联动，邀请老专家为工坊提供技术支持和人才支撑，汲取更多的能量，也让工坊为工作室注入新生活力，实现‘共富工坊’的和最美老干部工作室的‘双向奔赴’，也为工坊日常管理、质量把控打好基础。”善琏镇相关负责人表示，接下来，水盆车间“共富工坊”将进一步深化“工坊+企业+农户”的模式，持续推广湖笔技艺和湖笔文化，通过湖笔加工、电商销售等途径，增加就业岗位，吸收周边闲散劳动力和低收入农户参与工坊工作，助力产业振兴、农民增收。

作者：张驰 嵇芸丽