乡村发展靠经营，但既要懂得农业、了解农村，又要有管理、创新能力，这样的乡村经营人才往往相对稀缺。6月28日，由浙江省农业农村厅主办的2024“浙江千名乡村CEO培养计划”正式启动，当天在杭州市余杭区举行了开学典礼。

“浙江千名乡村CEO培养计划”始于去年，该计划旨在提升乡村CEO在乡村经营、集体经济管理、乡村数字化等领域的专业水平，培养具备实战能力和创新精神的乡村经营管理人才，促进乡村振兴战略实施。去年，首期已完成培养100名乡村CEO，今年再培养300名。

据悉，首期100名乡村CEO学成归来后，给乡村振兴事业带来了新气象，也攒下了好口碑。今年5月，浙江省农业农村厅发布2024年度乡村CEO招生简章，立即迎来了4000多名新农人前来报名，经过资质审查、专家面试后，最终入围300名。接下来，这些学员将深入农村，了解乡村实际，通过系统化的培训和实践锻炼，学习现代农业技术和管理知识，探索乡村产业发展的新模式、新路径，成为具备现代经营理念和管理能力的乡村CEO。

首期学员之一的杭州市钱塘区河庄街道田城汇乡村CEO叶翔鹤，年纪轻，擅长钻研技术，种出来的玉米广受好评，但一直苦于缺少流量，好货不为人知。“自从参加乡村CEO培训后，思路一下子打开了，学会了造节，比如通过举办南瓜节、草莓节，再利用抖音双向引流，半个月就引来了4万人，实现销售额60余万元。”叶翔鹤说，“培训班也给大家带来了合作的机会，我们9个学员，优势互补，各自拿出自己的拳头产品，共同开发了‘江东村·青创农场’系列产品，受到了追捧。”

入围今年培养计划的余杭街道乡村造梦师潘玲芳，每天都在盼望着培训那一天能早一点到来。“我很期待回归校园的感觉，一方面，可以跟其他学员多互动、多交流，多一些思维上的碰撞来提升自己；另一方面，导师团队都是行业内的大咖，希望能从他们那学到一些经营思路，更新自己的经营理念。”

值得一提的是，今年的培养计划，不仅是人数上的翻倍增加，培训的师资力量及课程内容也有了全面提升。据了解，承办培训任务的浙江农林大学、浙江经贸职业技术学院两所学校将为学员提供体系化的乡村市场运营模式分析课，培养“爱农业、懂技术、善经营”的乡村运营人才，助力美丽乡村蝶变为美丽经济。

作者：毛华敏 农民日报·中国农网记者 朱海洋